Badanie: mniej pracodawców niż przed rokiem planuje podwyżki płac w 2026 r.

Regularna aktywność fizyczna pracowników to nie tylko poprawa ich zdrowia, ale także realne oszczędności dla firm. Gdyby połowa dotychczas nieaktywnych Polaków zaczęła się ruszać, liczba dni absencji chorobowej spadłaby o 14,6 mln rocznie, a liczba z...

Mniej niż 25% amerykańskiej publiczności Final Fantasy VII: Rebirth miało mniej niż 30 lat

Jedynie 29 proc. dorosłych Amerykanów popiera wykorzystywanie amerykańskiego wojska do atakowania osób podejrzanych o przemyt narkotyków - wynika z badania Reuters-Ipsos. W rezultacie takich akcji zginęło 80 osób.

Prawomocny wyrok sądu otwiera nowy rozdział w sporach o czas pracy. Trzy kobiety, które zaczynały dzień od kontaktów służbowych jeszcze przed dotarciem do biura i kończyły pracę w domu, dostaną 300 tys. zł tytułem wynagrodzenia za nadgodziny. Sędziow...

Zielone warzywa, których dzieci często unikają, mogą kryć w sobie niezwykłą moc. Najnowsze badania pokazują, że to, co ląduje na naszym talerzu, może realnie zmniejszyć ryzyko jednego z najgroźniejszych nowotworów współczesności.

Jeszcze kilkanaście lat temu ośmiogodzinny sen był dla nastolatków czymś normalnym. Dziś coraz więcej z nich śpi najwyżej kilka godzin w nocy. Nowe badanie obejmujące ponad 120 tysięcy uczniów pokazuje, że niedobór snu wśród młodzieży szybko rośnie i...

Gastroskopia przez nos (transnazalna) to nowoczesne badanie, które zwiększa komfort pacjentów i ogranicza odruch wymiotny podczas gastroskopii. Coraz więcej osób pyta, czy gastroskopia na NFZ obejmuje także tę metodę. Ile kosztuje badanie prywatnie i...

Palenie papierosów w pracy to nie tylko kwestia nawyków, ale również niemałych kosztów - według danych Gi Group Holding, pracodawcy w Polsce...

Czy Polacy będą pracować krócej, bez utraty wynagrodzenia? Ministerstwo Pracy uruchomiło pilotaż skróconego czasu pracy. Firmy, samorządy i organizacje mogą już składać wnioski – na projekty przeznaczono nawet milion złotych wsparcia.

MRPiPS wraca do projektu zmian na rynku pracy, który rok temu wywołał oburzenie wśród przedsiębiorców. W teorii mają one zapewnić przestrzeganie podstawowych praw pracownika, bez konieczności indywidualnej walki o zadośćuczynienie. W praktyce mogą po...