W Polsce w 2026 roku tytuł Top Employer otrzymały 73 organizacje, potwierdzając stosowanie wysokich standardów w obszarze praktyk HR. Tegoroczne wyniki programu pokazują, jak bardzo zmienia się podejście firm do HR, zarządzania pracownikami oraz budowy wizerunku pracodawcy w Polsce.
Wypłata 14. emerytury, czyli dodatkowego świadczenia dla emerytów i rencistów, najprawdopodobniej odbędzie się we wrześniu. W 2026 roku pełna kwota świadczenia wynosi 1978,49 zł brutto, jednak nie wszyscy seniorzy otrzymają ją w całości. Sprawdzamy,...
Wspieranie rodzinnych więzi, tworzenie włączającego miejsca pracy, rozbudowany wachlarz świadczeń motywacyjnych czy zrównoważone podejście do wolontariatu – to tylko wybrane działania laureatów XV edycji konkursu o tytuł „Pracodawca Godny Zaufania” w...
W sobotę w Krakowie Jarosław Kaczyński ma przedstawić kandydata Prawa i Sprawiedliwości na przyszłego premiera. Wśród najczęściej wymienianych nazwisk są m.in. Lucjusz Nadbereżny, Tobiasz Bocheński, Przemysław Czarnek czy Jakub Banaszek. Czym będzie...
Zbliżający się wielkimi krokami piłkarski Mundial 2026 to w pierwszej kolejności rywalizacji o tytuł mistrza świata. Ale nie tylko! Najlepsi zawodnicy globu walczą także o trofea indywidualne, w tym o statuetkę dla najlepszego piłkarza turnieju. Kto...
W Koszalinie po raz 45. zostali nagrodzeni najlepsi debiutanci. Oto pełna lista laureatów.Podczas 45. Festiwalu Młodzi i Film w Koszalinie jury wybrało najciekawsze debiuty w kategoriach: pełnometrażowe debiuty fabularne, krótkometrażowe debiuty fabu...
W najbliższym Kraków -Warszawa, wspólna sprawa udział wezmą m.in. Bereś Celiński Hołownia Kaczyński (uśmiechnięty) Nawrocki Piebiak Sasin Sonda (na temat Tuska) 💥 Te programy powstają dzięki Waszym
Polityka w Polsce od lat jest zdominowana przez spór dwóch największych obozów, ale pamięć o premierach III RP nie zawsze układa się zgodnie z bieżącym podziałem partyjnym. Najnowszy sondaż pokazuje, że ani Donald Tusk, ani Mateusz Morawiecki nie zna...
Wynagrodzenie za pracę to rzecz święta. Nie można się go zrzec, czy otrzymywać w innej postaci. Natomiast w niektórych sytuacjach pracodawca może pobrać pewne kwoty z wynagrodzenia pracownika bez jego zgody. To tzw. potrącenia bez zgody pracownika.