W niektórych ogłoszeniach o pracę można znaleźć informację, że benefitem dla pracownika jest... wynagrodzenie wypłacane na czas. Niebawem może okazać się, że firmy będą kusić do pracy informacją, że nie mają długu u ubezpieczyciela.
Wyczerpanie puli dni urlopu wypoczynkowego to nie koniec świata. Pracownicy mają do wykorzystania jeszcze jeden urlop - bezpłatny. To czas, kiedy pracownik i pracodawca zawieszają wszelkie obowiązki wobec siebie. Urlop bezpłatny nie jest wliczany do...
Ten quiz ortograficzny na literę C, to wyzwanie dla mistrzów polszczyzny. Zaraz się okaże, czy uważałeś na lekcjach polskiego. Jeśli lubisz wyzwania, to do dzieła!
Aksam, producent Paluszków Beskidzkich, stał się częścią manifestu postawy propracowniczej. W zbiorowej opinii społecznej to, na co spółka komandytowa zdecydowała się po pożarze własnej fabryki w Malcu u styku dwóch województw, zasłużyło na ogólnopol...
Czy pracodawca może wyrzucić kobietę z pracy za brak stanika? To pytanie od wczoraj stawiają sobie internauci, którzy natknęli się na popularny tiktok Justyny: młodej kobiety o nicku bekalarska. Twierdzi ona, że niedawno została zwolniona za to, że n...
Rząd wziął na celownik pracodawców, którzy spóźniają się z wypłatami pensji. Wszystko przy okazji pracy nad projektem nowej ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Nowe zmiany byłyby orężem dla tych zatrudnionych, których pensja się spóźnia. Prac...
Skoro pracownik ”żąda” urlopu, to pracodawca musi go udzielić. Niestety, to popularne, choć całkowicie błędne przekonanie w sprawie tzw. UŻ, czyli urlopu na żądanie. Rzeczywiście, w większości przypadków pracodawca przychyli się do naszej prośby. Cza...
Ile wynosi wiek ochronny? Nie wszyscy pracownicy mogą skorzystać z takiej formy ochrony przed zwolnieniem. W kilku przypadkach pracodawca może rozwiązać umowę, nawet tuż przed przejściem pracownika na emeryturę. Jeden wyjątek dotyczy również obniżeni...
Dodatkowe kilkaset złotych do wynagrodzenia. Taki bonus przysługuje wielu Polakom, ale nie mają o tym pojęcia. Zasady są bardzo proste, a pracodawca nie może odmówić wypłaty dodatku. Wystarczy, że złożysz wniosek, a otrzymasz nawet 300 zł. Dlaczego?...
Nagłe przebranżowienie z powodu powodzi? Wiele osób w ostatnich dniach miało do czynienia z taką sytuacją. Czy pracodawca może oddelegować każdego do walki z żywiołem? Czy wynagrodzenie za taką pracę będzie niższe? W tym tygodniu wielu pracowników za...