AI w polskich firmach: Sektor finansowy liderem, ale to handel najwięcej zyskuje

Początek tygodnia na europejskich parkietach upływa pod znakiem umiarkowanych wzrostów, którym przewodzą banki oraz firmy ubezpieczeniowe. Inwestorzy z nadziajami analizują trwający sezon wyników finansowych, wypatrując jednocześnie kluczowych odczyt...

O tym, jak sektor finansowy może realnie wspierać odbudowę dynamiki kolejowych przewozów towarowych, jakie projekty intermodalne mają największy potencjał wzrostu oraz dlaczego elastyczność finansowania staje się kluczowa, mówi Szymon Domański, Dyrek...

Z najnowszego badania EY „CEO Outlook” wynika, że 90% firm z sektora finansowego z optymizmem patrzy na 2026 r., licząc na wzrost...

Polskie firmy stoją dziś w obliczu podwójnego wyzwania. Z jednej strony muszą radzić sobie z rosnącymi kosztami prowadzenia działalności, z drugiej – coraz trudniej im utrzymać płynność finansową. Niewypłacalności biją rekordy, a w statystykach zadłu...

Wyobraź sobie, że Twoja firma dostaje 3,5 mln zł, by przestawić produkcję na tory bardziej ekologiczne i oszczędne. Nie musisz już odkładać planów modernizacji maszyn, cyfrowych narzędzi czy wdrożenia recyklingu, koszty kwalifikowalne projektu mogą w...

Jak wygląda w polskich firmach kwestia przejrzystości i równości płac kobiet i mężczyzn? W czerwcu 2026 roku we wszystkich krajach Wspólnoty wejdzie w życie unijna dyrektywa regulująca te kwestie, jednak – jak pokazują wyniki nowego raportu – nie wsz...

Te sukcesy, które widać m.in. na liście „Forbesa”, następują raczej pomimo braku zdolności przywódczych polskich przedsiębiorców, a nie dzięki nim – mówi Jacek Santorski, psycholog biznesu, współzałożyciel organizacji konsultingowej Values, „spowiedn...

Najnowszy raport OVHcloud ukazuje, że choć sztuczna inteligencja staje się ważnym obszarem inwestycji dla polskich przedsiębiorstw,...

Tylko 8% managerów w Polsce uważa, że ich firma jest w pełni gotowa do korzystania z AI. W firmach niemieckich Źródło

Niemal 19 proc. liderów firm zgłosiło przypadki mobbingu w swoich organizacjach - wynika z raportu UCE Research i ePsycholodzy.pl. Eksperci uważają, że problem może być bardziej powszechny.