Co trzeci młodszy specjalista uważa, że sztuczna inteligencja będzie miała negatywny wpływ na jego przyszłość zawodową – wynika z badania zrealizowanego na zlecenie OLX Praca. Do tegorocznej matury przystąpiło ponad 340 tys. osób, a z wcześniejszego badania OLX Praca wynikało, że 84 proc. maturzystó...
5 listopada minęło 40 lat od pierwszego w Polsce przeszczepu serca, przeprowadzonego przez zespół kardiochirurgów pod kierunkiem prof. Zbigniewa Religi. 27 września w Śląskim Centrum Chorób Serca w Zabrzu przeszczepiono serce Szymonowi Magierze z No...
Coraz częściej mówi się o nowych umowach handlowych UE – najpierw Mercosur, teraz porozumienie ze Stanami Zjednoczonymi. Na papierze to „otwarcie rynków”, w praktyce dla hodowców trzody chlewnej oznacza to jedno: kolejne ryzyko destabilizacji. Dlacze...
EA ma ambitne plany wykorzystania sztucznej inteligencji. W ramach ich realizacji wydawca podpisał umowę o współpracy z firmą Stability AI.Informacja Podczas gdy pracownicy EA boją się zwolnień przez AI, szef Take-Two przedstawia zdecydowanie inną pr...
Wulgaryzmy, krzyki i poniżanie — tak pracownicy MOPS-u w Człuchowie opisują atmosferę w pracy. Zarzuty kierują pod adresem dyrektorki, która ich zdaniem nie potrafi rozmawiać z zespołem. Sprawa trafiła do burmistrza i radnych, którzy próbują znaleźć...
Brytyjskie badania ujawniły zaskakujący problem współczesnej młodzieży. Aż 62 procent kierowców w wieku 18-24 lat odczuwa silny lęk przed tankowaniem samochodu. Zjawisko nazwane "lękiem przed tankowaniem" dotyczy prawie dwukrotnie więcej młodych osób...
Hipopotomonstroseskwiapedaliofobia to słowo, które naprawdę istnieje i oznacza lęk przed długimi słowami. Istnieje też pogonofobia, czyli lęk przed brodami, coulrofobia (lęk przed klaunami), a nawet globofobia, będąca lękiem przed balonami. Nowe bada...
- Niepewność — tak jak lęk — jest nieodzowną częścią życia. Są to odczucia normalne i naturalne w życiu każdego człowieka. W toku naszego rozwoju także w dorosłości będziemy doświadczać różnych lęków. Nie jesteśmy w stanie się tego pozbyć, nie można...
Kobiety i przedstawiciele pokolenia Z to dwie grupy, które unikają zwolnień lekarskich. Wolą pracować, będąc chorymi. Im starsze pokolenie pracowników, tym mniejsze poczucie obowiązku, by pracować w trakcie problemów zdrowotnych.
W ciągu ostatniego roku wzrosła liczba Polaków martwiących się o swoją pracę, a dokładnie o wynagrodzenie oraz o pewność zatrudnienia. Pracownicy z najdłuższym stażem boją się wykluczenia zawodowego.