Firmy nie mają ludzi do pracy. Rusza wielka akcja szukania talentów

Liczba ataków ransomware wykorzystujących socjotechnikę rośnie – wynika z raportu „State of Ransomware 2025” firmy Sophos. Dla zespołów IT oznacza to nie tylko walkę z technicznymi skutkami incydentów, ale również poważne obciążenie psychiczne,...

Chińskie firmy opanowały sztukę przyciągania klientów — umiejętność, którą dopracowały u siebie na rynku. Firmy takie jak Luckin Coffee i Temu rozwijają się dzięki agresywnemu marketingowi, losowym promocjom i tanim produktom. Teraz eksportują ten mo...

Świadczenia z tytułu zaburzeń psychicznych generują w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) najwyższe wydatki. W ubiegłym roku było to ponad 10 mld zł. To, co wypłaca ZUS, to jednak wierzchołek góry lodowej. Koszty L4 są dużo wyższe. W ogólnym rozr...

Amazon zapowiedział restrukturyzację, w ramach której zniknie 14 tys. stanowisk. Władze firmy wskazały, że jednym z głównych powodów jest sztuczna inteligencja. To nie odosobniony przypadek — kolejne amerykańskie korporacje zamrażają zatrudnienie lub...

W warunkach ograniczonej dynamiki zatrudnienia w wielu działach korporacyjnych, obsługa klienta i operacje należą do nielicznych obszarów, które utrzymują stabilny poziom rekrutacji. Jak wynika z raportu „Wynagrodzenia w przedsiębiorstwach 2025” przy...

Polskie przedsiębiorstwa planują koncentrować się w 2026 r. przede wszystkim na cyfryzacji oraz kapitale ludzkim. Najważniejszym kierunkiem inwestycji są technologie IT, bo aż 43 proc. firm deklaruje zwiększenie nakładów w tym obszarze – wynika z rap...

SAFE podpisane, zbrojeniówka szuka ludzi. Firmy oferują 20 tys. zł miesięcznie

Tylko co czwarta firma w Polsce ma dostęp do specjalistów zdolnych wdrażać i utrzymywać rozwiązania AI, a 48% przedsiębiorstw nie podejmuje żadnych działań, by uzupełnić braki kompetencyjne. Z badania Bilans Kapitału Ludzkiego, przygotowanego przez P...

Jak wynika z najnowszego raportu Grafton Recruitment, budownictwo przeżywa obecnie najwyższy popyt na pracowników spośród wszystkich segmentów przemysłu. Poszukiwani są między innymi pracownicy fizyczni, kierownicy budów i inżynierowie.

Nowa polityka zakupowa wzmocni kryteria jakościowe i konkurencyjność pod warunkiem jasnych zasad - podkreśla w rozmowie z WNP Rafał Kański, dyrektor generalny Aldesa Polska. Jego zdaniem zamykanie rynku na firmy spoza Unii Europejskiej może ograniczy...