Nowy system na parkingach Kauflandu. Oto na czym polega

Biedronka wdrożyła we Wrocławiu nowe rozwiązanie dotyczące systemu parkingowego, które opiera się na technologii kamer. Dalsza implementacja zależy od wyników testów oraz opinii klientów. Oto więcej informacji.

Biedronka uruchomiła pilotażowy system parkingowy oparty na kamerach przy sklepie na ul. Bacciarellego we Wrocławiu. Decyzje o rozszerzeniu projektu mają zależeć od wyników testów i opinii klientów.

Lidl zdecydował się na wprowadzenie nowego systemu parkingowego, który jest obecnie testowany w 10 lokalizacjach m.in. w Lęborku. Dzięki kamerom kierowcy nie muszą już pobierać biletów i wkładać ich za szybę samochodów.

Spod wybranych sklepów sieci Lidl zniknęły tradycyjne parkometry. Ustąpiły miejsca systemom kamer, które rozpoznają tablice rejestracyjne. Tak jest np. w Lęborku. Kierowcy nie pobierają już biletów, ale muszą pilnować limitu czasu, bo przekroczenie g...

Konflikt w jednej z największych sieci handlowych w Polsce urósł do rangi państwowego problemu, angażując resorty pracy i sprawiedliwości.

W Kauflandzie wrze – i to tuż przed najbardziej intensywnym miesiącem w handlu. Pracownicy niemieckiej sieci grożą strajkiem ostrzegawczym, domagając się podwyżek płac o 1200 zł brutto.

Pracownicy sieci Kaufland zapowiedzieli, że 14 grudnia, czyli w niedzielę handlową, przeprowadzą strajk ostrzegawczy. OPZZ Konfederacja Pracy wskazuje, że decyzja jest efektem braku postępów w rozmowach płacowych z pracodawcą. Protest ma potrwać dwie...

Na niedzielę 14 grudnia zaplanowano ogólnopolski strajk pracowników sieci Kaufland, który organizuje Międzyzakładowa Organizacja OPZZ Konfederacja Pracy. Pracownicy domagają się podwyżki 1200 zł brutto. Sieć zareagowała i obiecała zwiększenie pensji,...

Do niedawna dyrektor finansowy Kaufland Polska Marcin Łojewski przechodzi do sieci aptecznej Dr. Max Polska. Będzie odpowiadał za finanse, a także zostanie członkiem zarządu firmy.

"Jesteśmy na bardzo prostej drodze do ogólnopolskiego strajku. Nie widzimy ze strony pracodawcy dobrej woli ani realnej chęci rozmów".