Pracownicy coraz częściej korzystają z narzędzi AI, których ich firmy nie zatwierdziły ani nie kontrolują. Dla organizacji oznacza to ryzyko utraty nadzoru nad danymi, podatnościami i sposobem wykorzystywania zewnętrznych usług. Brytyjskie Narodowe Centrum Cyberbezpieczeństwa ostrzega firmy przed ni...
Ponad 42 proc. Polaków korzysta ze sztucznej inteligencji w pracy, ale tylko 17 proc. ma w tym zakresie wsparcie pracodawcy. Jednocześnie w branży księgowej aż 80 proc. pracowników używa AI, najczęściej poza firmowymi systemami. To ważne, bo pokazuje...
W ostatnich dniach przez Polskę przetoczyła się fala niepokojących doniesień dotyczących tragicznych warunków panujących w niektórych azylach dla zwierząt. Reakcja organów państwowych była szybka – ruszyły masowe kontrole. Sprawdzono również placówkę...
Przedsiębiorcy krytycznie oceniają planowane zmiany w ustawie o VAT. Ich zdaniem nowe przepisy zamiast ułatwić prowadzenie biznesu, nakładają na firmy kolejne obowiązki kontrolne i przerzucają na nie odpowiedzialność za działania administracji skarbo...
Brak wynagrodzeń, nieopłacone składki ZUS oraz biura w kontenerach. Tak wyglądała praca w RegioJet. Prezes Radim Jancura w wywiadzie dla czeskich mediów określił polski rynek jako piekło, jednak zatrudnieni wskazują, że to warunki pracy stanowiły głó...
Pracowników księgowości i kadr w Polsce nie trzeba przekonywać do sztucznej inteligencji, już 80% z nich używa jej w pracy – wynika z raportu Wolters Kluwer. W większości przypadków odbywa się to jednak poza oficjalnymi narzędziami firmowymi. Tylko 1...
Dziś Państwowa Inspekcja Pracy zyskuje nowe narzędzia do walki z nieuczciwymi pracodawcami. Skuteczne egzekwowanie nowych przepisów miało wesprzeć zwiększenie zatrudnienia - docelowo o 180 etatów w 2026 r. i kolejne 114 rok później. O tym, na ile Ins...
Firmy mogą pomagać nie tylko pracownikom wychowującym dzieci, ale także młodym ludziom w tworzeniu trwałych relacji i zakładaniu rodzin – uważa Mateusz Łakomy, ekspert ds. polityki demograficznej i dyrektor programu Demograficon w Polskim Towarzystwi...
Platforma e learningowa dla firm powinna przede wszystkim być intuicyjna, pasować do realnej pracy użytkownika i dawać dostęp do treści wtedy, gdy pracownik ich potrzebuje. Jednocześnie HR i L&D muszą móc sprawnie zarządzać kursami, integracjami i ra...