Pensja minimalna od przyszłego roku będzie wyższa od tego, co pierwotnie zakładano. Podobnie ma być w przypadku stawki godzinowej. Jest nowe rozporządzenie w sprawie. Oto, jak nowe stawki brutto przełożą się na tzw. wypłatę "na rękę".
Czy w przyszłym roku pensja minimalna wzrośnie? Rząd zdradził swoje plany i podał konkretną kwotę. Prawdopodobnie od 1 stycznia 2025 roku płaca minimalna wynosiła 4626 zł brutto. Wiadomo również, jakie są planowane podwyżki dla budżetówki.
Do 15 września 2024 roku rząd ma czas na podjęcie decyzji w sprawie wysokości pensji minimalnej na rok 2025. Dotychczas opublikowany projekt zakłada, że minimalne wynagrodzenie za pracę w 2025 roku będzie wynosić 4626 PLN brutto. Sprawdź, ile to będz...
Rząd utrzyma minimalną pensję na dotychczasowym poziomie, jeśli uzna, że podwyżki z poprzednich lat były nadmierne – wynika z założeń projektu ustawy. Pracodawcy muszą się liczyć z surowszymi karami za spóźnianie się z wypłatą - czytamy w środowym wy...
W związku z pracami nad projektem ustawy płyną dla pracowników dwie wiadomości. Dobra i zła. Dobra przewiduje znaczne kary dla pracodawców, którzy spóźniają się z wypłacaniem pensji. Druga wiadomość dotyczy minimalnego wynagrodzenia, które w odpowied...
Jest formalne potwierdzenie planu rządu w sprawie płacy minimalnej w 2025 r. W wykazie prac legislacyjnych pojawił się wpis dotyczący przyszłorocznej podwyżki, która sięgnie 326 zł.
Rząd wyliczył, jakie będą skutki wzrostu płacy minimalnej i stawki godzinowej w 2025 r. dla firm. Wyliczył także konsekwencje kolejnej podwyżki dla gospodarki i zatrudnienia w firmach. Dane te znalazły się w opublikowanym właśnie projekcie rozporządz...
Płaca minimalna wzrosła od 1 stycznia br. z 4 tys. 300 zł do 4 tys. 666 zł. Na przyszły rok najniższa krajowa będzie jednak ustalana na nowych zasadach. Polska musi bowiem wdrożyć dyrektywy wprowadzającą tzw. europejską płacę minimalną. To oznacza,...
Miało być 4626 zł. Będzie 4666 zł. O tyle wzrośnie płaca minimalna w 2025 roku. Stawki są wyższe od proponowanych na posiedzeniu Rady Dialogu Społecznego. A to, choć pracowników może cieszyć, niepokoi pracodawców.