Rekrutacja, która wzmacnia brand pracodawcy - Aplikuj.pl

„Spider-Man: Brand New Day” to kolejna wielka przygoda z Peterem Parkerem w roli głównej. Kevin Feige potwierdził jedną z teorii dotyczących opowieści.

- W trakcie mojej zawodowej drogi miałam okazję produkować różne rodzaje alkoholu. Moim zdaniem wino jest najwdzięczniejszym z nich – mówi Hanna Kostkowska, mikrobiolożka, która zrezygnowała z pracy na etacie, założyła własny biznes i stworzyła markę...

Nadal trwają prace nad „Spider-Man: Brand New Day”, ale bardzo możliwe, że już wkrótce Marvel zaprezentuje pierwszy teaser i tym samym rozpocznie się kampania promocyjna oczekiwanej historii.

XIV Edycji Wieczoru Biznesowego "Brand Elite - Spotkania z Marką", tym razem pod hasłem „Siła wzrastania w świecie zmian” przeszła do historii, ale na pewno na długo zostanie w obecnych podczas wydarzenia. Każde spotkanie Brand Elite to coś więcej ni...

Od dzisiaj rozpoczęła się rekrutacja uzupełniająca do publicznych szkół ponadpodstawowych. Potrwa do piątku do godz. 15.00. Kandydaci ubiegający się o przyjęcie do szkoły ponadpodstawowej z oddziałami dwujęzycznymi, międzynarodowymi lub sportowymi sk...

Choć główna rekrutacja do lubelskich szkół ponadpodstawowych dobiegła końca, to dla tych, którym nie udało się dostać do wybranego liceum, technikum czy szkoły branżowej — jeszcze nie wszystko stracone. Od dziś, 21 lipca, rusza rekrutacja uzupełniają...

Prezydent Andrzej Duda podpisał nowelizację ustawy o obronie Ojczyzny. Reforma ma sprawić, że rekrutacja do wojska będzie łatwa i szybka, ale kandydat zostanie odpowiednio przebadany. W planach są też zmiany w innych obszarach, w tym w świadczeniach...

Urban Tech Hub to bezpłatny programu dla startupów i firm technologicznych, które chcą rozwijać innowacje dla miast.  Na uczestników czeka praktyczna wiedza, nowe kontakty, mentoring oraz możliwość przetestowania rozwiązań w rzeczywistych warunkach m...

HR-owcy powinni być jeszcze bardzo uważni i ostrożni w swojej codziennej pracy. Wszystko za sprawą AI Act. To zestaw przepisów, które wprowadzają szereg zakazów obowiązujących m.in. podczas procesu rekrutacyjnego.

W świecie, gdzie sztuczna inteligencja coraz mocniej wpływa na rynek pracy, kandydaci i rekruterzy szukają bardziej "ludzkich sygnałów", by odnaleźć się w cyfrowym chaosie. Papierowe CV, osobiste wizyty i zadania offline wracają do łask, gdy technolo...