W przyszłym roku pracownicy będą mieli do wykorzystania ponad 40 dni wolnych od pracy. Jak to możliwe, kiedy limit urlopu wypoczynkowego wynosi 26 dni? Wyjaśniamy.
Zmiany w Kodeksie pracy wprowadzone w związku z unijną dyrektywą work-life balance przyniosły pracownikom istotne nowe uprawnienia. Nowelizacja objęła m.in. urlopy i dodatkowe dni wolne. W efekcie część zatrudnionych będzie mogła korzystać nawet z 35...
Układ świąt, dni wolne w środku tygodnia oraz wolna Wigilia sprawiają, że planowanie urlopu w 2026 roku pozwala uzyskać nawet 46 dni wolnego przy 16 dniach urlopu. Rok 2026 zapowiada się wyjątkowo korzystnie dla osób, które nie zostawiają urlopu na o...
Rok 2026 przynosi zmiany w przepisach prawa pracy, dzięki którym tysiące zatrudnionych Polaków może liczyć na znacznie dłuższy wypoczynek. Nowe regulacje modyfikują sposób naliczania stażu pracy, od którego zależy wymiar przysługującego urlopu. W efe...
W debacie publicznej coraz częściej pojawia się pomysł wprowadzenia urlopu stażowego, czyli dodatkowego czasu wolnego dla osób z długim stażem pracy. Choć takie rozwiązanie nie obowiązuje jeszcze w polskim prawie, temat zyskuje zainteresowanie pracow...
Polscy pracodawcy wprowadzają nielimitowane dni wolne, aby dać zespołom szansę na prawdziwą regenerację i poprawić efektywność w dłuższej perspektywie.
Coraz więcej firm w Polsce decyduje się na wprowadzenie nielimitowanego urlopu, by umożliwić pracownikom pełniejszy odpoczynek i zwiększyć ich produktywność w dłuższym czasie.
Kalendarz potrafi być niezwykle łaskawy dla pracowników, oferując szanse na dłuższą przerwę przy minimalnym zużyciu dni wypoczynkowych. Długie weekendy to wyczekiwane punkty w rocznym planowaniu odpoczynku. Wykorzystując tylko jeden dzień urlopu Pola...
Urlop coraz częściej staje się punktem zwrotnym w życiu zawodowym Polaków. Aż 45 proc. pracowników przyznaje, że po urlopie podjęło konkretne działania w kierunku zmiany pracy: zaczęło przeglądać oferty, podpytywać wśród znajomych lub aktualizować pr...
Polacy, mimo jednego z najdłuższych wymiarów urlopu w Unii Europejskiej, najczęściej deklarują, że tydzień wolnego w zupełności im wystarcza – wynika z najnowszego Barometru Providenta. Choć pracujemy jedne z najdłuższych tygodni w Europie, potrzeba...
W Polsce prawo gwarantuje dwa dni wolne od pracy, pełnopłatne i traktowane jak urlop. Dodatkowo na honorowych dawców czekają ulgi podatkowe, darmowe badania, a dla najbardziej zaangażowanych – także bezpłatne leki, ulgi w komunikacji i rabaty u partn...