Polscy pracodawcy wprowadzają nielimitowane dni wolne, aby dać zespołom szansę na prawdziwą regenerację i poprawić efektywność w dłuższej perspektywie.
Coraz więcej firm w Polsce decyduje się na wprowadzenie nielimitowanego urlopu, by umożliwić pracownikom pełniejszy odpoczynek i zwiększyć ich produktywność w dłuższym czasie.
Zmiany w Kodeksie pracy wprowadzone w związku z unijną dyrektywą work-life balance przyniosły pracownikom istotne nowe uprawnienia. Nowelizacja objęła m.in. urlopy i dodatkowe dni wolne. W efekcie część zatrudnionych będzie mogła korzystać nawet z 35...
Odpowiednie zaplanowanie urlopu w ciągu roku pozwala nam skorzystać z dłuższego, nieprzerwanego odpoczynku. W 2025 roku będą jeszcze trzy takie okazje. Najbardziej obiecująco wyglądają możliwości w okresie bożonarodzeniowym, choć w listopadzie też na...
Chcesz porządnie wypocząć w nadchodzące święta? Jeśli w tym roku zostały ci przynajmniej dwa dni urlopu, w grudniu możesz wykorzystać je z naprawdę dużą korzyścią. Jeśli pracodawca zgodzi się na takie rozwiązanie, możesz mieć nawet dziewięć dni wolny...
W przyszłym roku pracownicy będą mieli do wykorzystania ponad 40 dni wolnych od pracy. Jak to możliwe, kiedy limit urlopu wypoczynkowego wynosi 26 dni? Wyjaśniamy.
Układ świąt, dni wolne w środku tygodnia oraz wolna Wigilia sprawiają, że planowanie urlopu w 2026 roku pozwala uzyskać nawet 46 dni wolnego przy 16 dniach urlopu. Rok 2026 zapowiada się wyjątkowo korzystnie dla osób, które nie zostawiają urlopu na o...
Ograniczenia związane z przewozem płynów, przez lata najbardziej uciążliwe dla pasażerów, przejdą na krakowskim lotnisku do historii. Kraków Airport jako pierwsze lotnisko w Polsce znosi limit przewozu płynów w bagażu podręcznym.
Limity prędkości na autostradach w Europie – Podczas gdy w Niemczech politycy i organizacje ekologiczne spierają się o limit prędkości 130 km/h na autostradach, kilka krajów europejskich zdecydowało się podnieść dopuszczalną prędkość na swoich szybki...
Ważne dla pracowników zmiany w Kodeksie pracy wprowadziła nowelizacja wdrażająca do polskiego prawa unijną dyrektywę work-life balance. Teraz mogą skorzystać z 35 dni wolnego i urlopu na rok zamiast ustawowych 26 urlopu wypoczynkowego.