Co drugi menedżer w Polsce uważa, że warunki prowadzenia firmy w ostatnim półroczu się pogorszyły. Mimo to 60 proc. przedsiębiorców pozytywnie ocenia perspektywy prowadzenia firmy w najbliższym czasie w kontekście biznesowym. Znacznie gorzej wypada jednak ocena otoczenia prawnego.
źródło: https://www.pulshr.pl/zarzadzanie/firmy-pod-presja-menedzerowie-widza-trudniejsze-warunki-ale-nie-traca-optymizmu,117146.html
dodano: 2026-02-16 16:09:12
Inne znaleziska:
feedburner.com
Firmy pod presją. „Padnie rekord niewypłacalności”
Firmy pod presją. „Padnie rekord niewypłacalności”
Raport firmy Coface: w I połowie br. niewypłacalność ogłosiło o ponad 17 proc. więcej firm niż rok temu
feedburner.com,
2025-08-17 15:56:02
2025-08-17 15:56:02
pb.pl
Gwałtowny wzrost upadłości w Wielkiej Brytanii. Firmy pod presją rosnących kosztów i niepewności gos...
Gwałtowny wzrost upadłości w Wielkiej Brytanii. Firmy pod presją rosnących kosztów i niepewności gospodarczej
Liczba upadłości przedsiębiorstw w Wielkiej Brytanii rośnie w szybkim tempie, a eksperci ostrzegają, że kolejne decyzje rządu mogą jeszcze bardziej obciążyć już wrażliwe sektory gospodarki. Najnowsze analizy wskazują, że presja kosztowa, słabnące zau...
pb.pl,
2025-11-25 12:50:17
2025-11-25 12:50:17
pulshr.pl
Rośnie ryzyko dla inwestycji i miejsc pracy. Małe i średnie firmy pod presją
Rośnie ryzyko dla inwestycji i miejsc pracy. Małe i średnie firmy pod presją
– Mikro-, mali i średni przedsiębiorcy mierzą się z wyzwaniami, które pojawiły się w tym roku, czyli wzrost kosztów wynagrodzenia, składek ZUS i składki zdrowotnej, kosztów energii. To są koszty, z którymi przedsiębiorcy się borykają od 1 stycznia –...
pulshr.pl,
2026-02-10 08:44:09
2026-02-10 08:44:09
pb.pl
Małe firmy pod presją kosztów. Liczą na nowe technologie
Małe firmy pod presją kosztów. Liczą na nowe technologie
Mały biznes coraz mocniej odczuwa wzrost kosztów działania. Przedsiębiorcy i menedżerowie utyskują też na braki kadrowe i zmieniające się przepisy. Szukają ratunku w automatyzacji.
pb.pl,
2026-03-13 08:40:05
2026-03-13 08:40:05
pulshr.pl
Polacy coraz częściej wypaleni i przemęczeni. Firmy wciąż udają, że nie widzą problemu
Polacy coraz częściej wypaleni i przemęczeni. Firmy wciąż udają, że nie widzą problemu
Dane ZUS pokazują niepokojący trend. Liczba zwolnień lekarskich z powodu problemów ze zdrowiem psychicznym wzrosła w 2024 roku o niemal 14 proc. Jak z kolei wynika z badania Hedepy for Business, połowa firm w Polsce nie podejmuje żadnych działań wspi...
pulshr.pl,
2025-11-01 11:58:16
2025-11-01 11:58:16
bezprawnik.pl
Korporacyjny bełkot niszczy firmy od środka. Tylko inteligentni pracownicy to widzą
Korporacyjny bełkot niszczy firmy od środka. Tylko inteligentni pracownicy to widzą
Korporacyjny bełkot niszczy firmy od środka. Tylko inteligentni pracownicy to widzą
bezprawnik.pl,
2026-03-29 06:47:07
2026-03-29 06:47:07
pulshr.pl
Firmy widzą problem, pracownicy też. A mimo to coś nie działa
Firmy widzą problem, pracownicy też. A mimo to coś nie działa
Coraz większa liczba zwolnień lekarskich wskazuje na to, że zdrowie Polaków systematycznie się pogarsza. Problem dotyczy już nie tylko jednostek, ale całego rynku pracy, wpływając na efektywność pracowników i funkcjonowanie firm. Pracodawcy wiedzą, ż...
pulshr.pl,
2026-04-04 12:49:06
2026-04-04 12:49:06
pulshr.pl
Cichy kryzys w firmach. Menedżerowie tracą ludzi jeszcze zanim ci odejdą z pracy
Cichy kryzys w firmach. Menedżerowie tracą ludzi jeszcze zanim ci odejdą z pracy
Tylko 21 proc. pracowników na świecie było zaangażowanych w swoją pracę w 2024 roku - wynika z najnowszego raportu Gallupa. Kryzys zmęczenia, braku sensu i przeciążenia dotyka też menedżerów. Jeśli firmy chcą odwrócić ten trend, muszą działać systemo...
pulshr.pl,
2025-07-21 07:02:03
2025-07-21 07:02:03
pulshr.pl
Cichy wróg dobrej atmosfery. Menedżerowie nie mogą go ignorować
Cichy wróg dobrej atmosfery. Menedżerowie nie mogą go ignorować
Złośliwość w pracy to nie tylko drobne docinki czy „niewinne” żarty. Złośliwiec w grupie potrafi skutecznie zdemotywować współpracowników i odwrócić uwagę od celów biznesowych. Dlatego umiejętność rozpoznawania i reagowania na takie zachowania staje...
pulshr.pl,
2025-08-28 07:14:04
2025-08-28 07:14:04
forbes.pl
Menedżerowie żyją w lęku, że jeden błąd skończy ich karierę. „Pracowałam w dzikich godzinach, wygląd...
Menedżerowie żyją w lęku, że jeden błąd skończy ich karierę. „Pracowałam w dzikich godzinach, wyglądałam, jakbym miała o...
Robiłam wszystko, co w mojej mocy, żeby sprostać oczekiwaniom i odnaleźć się w nowej rzeczywistości. Z perspektywy zewnętrznej to był sukces. Natomiast dla mnie osobiście to była porażka. Zatraciłam się w pracy. Pracowałam w dzikich godzinach, w pewn...
forbes.pl,
2025-09-05 11:28:04
2025-09-05 11:28:04