ZUS odzyskał ponad 150 mln zł. L4 to nie czas na dorabianie i wakacje. Artykuł Po kontrolach ponad 150 mln zł wróciło do ZUS. Zwolnienie lekarskie to nie urlop pochodzi z serwisu Alert Medyczny.
Choć zwolnienia lekarskie od lat wystawiane są elektronicznie i trafiają bezpośrednio do pracodawcy, pracownik wciąż ma obowiązek poinformować przełożonego o swojej chorobie i nieobecności. Brak takiej informacji może skutkować nawet rozwiązaniem umo...
Niezdolność do pracy spowodowana chorobą to częsta przyczyna nieobecności pracowników w firmie. W czasie wizyty lekarz wystawia dokument e-ZLA, gdzie są ściśle określone daty rozpoczęcia i zakończenia zwolnienia. Wiele osób jednak ich nie pamięta i w...
Wychodząc od lekarza ze zwolnieniem nie zawsze zwracamy uwagę na oznaczenia, które się na nim znajdują. Utrudnia to dodatkowo fakt, że obecnie dokumenty te przesyłane są elektronicznie do pracodawcy i w zasadzie nie przechodzą przez ręce pacjenta. Co...
Zwolnienie lekarskie nie może być sposobem na dodatkowy „płatny urlop”, czasem na remont ani szansą na nadrobienie zaległości w drugiej pracy. Warto o tym pamiętać w kontekście zaostrzenia przepisów dotyczących kontroli zwolnień, które wejdą w życie...
Dzienne stawki zasiłku chorobowego rosną wraz z płacą minimalną, lecz wciąż odbiegają od pełnej pensji. W 2025 roku minimalna stawka 80-procentowa wynosiła 107,37 zł, a w 2026 roku wzrosła do 110,59 zł. Przy 100 procentach to odpowiednio 134,21 i 138...
W sytuacji, gdy otrzymujesz od lekarza zwolnienie, naturalnym odruchem jest analiza tego, jak nieobecność w pracy wpłynie na twoją pensję. Wiele osób błędnie zakłada, że precyzyjne wyliczenie zasiłku chorobowego to zadanie, z którym niewielu sobie po...
Zwolnienie lekarskie kojarzy się z odpoczynkiem i zabezpieczeniem finansowym. W większości przypadków rzeczywiście tak jest. Ale nie zawsze. Jeśli na twoim L4 pojawi się kod C, sytuacja wygląda zupełnie inaczej. Ten jeden symbol może oznaczać brak wy...
Nowy pomysł Burger Kinga wywołał silne emocje w internecie. Sieć restauracji szybkiej obsługi testuje oparte na sztucznej inteligencji zestawy słuchawkowe, które monitorują interakcje pracowników z klientami oraz nadzorują operacje wewnątrz lokali.
We sierpniu i wrześniu rodzice tłumnie zgłaszają się do lekarzy rodzinnych po dokumenty wymagane przez żłobki, przedszkola czy organizatorów zajęć dodatkowych. - Problem w tym, że wiele z tych zaświadczeń nie ma żadnego uzasadnienia w przepisach - za...