We wskaźnikach tego nie widać, ale mamy olbrzymi kryzys na rynku pracy - mówi WP Finanse doradczyni zawodowa Kasia Matyjewicz. Zdaniem ekspertki prace nad zmianami w Kodeksie pracy są prowadzone w kluczowym momencie. - Znów mamy rynek pracodawcy, zjawiska typu mobbing wrócą do głosu - przekonuje.
Stopa bezrobocia w USA spada, ale najnowsze dane z rynku pracy pokazują, że powodów do optymizmu może być znacznie mniej, niż sugerują nagłówki. Coraz więcej Amerykanów wypada z rynku pracy, a słabsze zatrudnienie, rosnąca bierność zawodowa i zmiany...
Po śmierci Haralda V nowy monarcha przejmuje koronę w chwili, gdy wokół rodziny królewskiej piętrzą się problemy: choroba królowej Mette-Marit, skandale związane z jej synem, kontrowersje wokół księżniczki Märthy Louise. Była osobista lokajka Haralda...
Hotelowy pokój kojarzy się przede wszystkim z porządkiem i świeżością. Była pracownica znanej sieci zdradziła jednak, jak wyglądała rzeczywistość podczas sprzątania. Jej opowieść pokazuje, że nie wszystko, co wygląda czysto, rzeczywiście takie jest.
Biurowiec przy w Chicago został sprzedany z około 87-proc. stratą wobec ceny sprzed pandemii. Transakcja pokazuje skalę korekty wycen na rynku biur w największych miastach USA.
Prof. Piotr Czauderna, szef Rady ds. Ochrony Zdrowia przy prezydencie Karolu Nawrockim, w rozmowie z Rynkiem Zdrowia ocenił, jakie działania należy podjąć, aby dokonać natychmiastowej naprawy systemu ochrony zdrowia. Opowiedział się m.in. za zmniejsz...
Wdrożenie AI będzie przynosić olbrzymie oszczędności największym amerykańskim firmom. Zanim jednak do tego dojdzie, minie wiele lat. Czy to oznacza problemy dla pracowników? Niekoniecznie.
Jak pokazują dane GUS, w 2024 roku tylko nieco ponad połowa młodych Polaków w wieku 15-34 lata była aktywna zawodowo. Aktywność rośnie wraz z wiekiem i doświadczeniem, a główną przyczyną bierności pozostaje kontynuacja nauki.
Projekt ustawy wdrażający unijną dyrektywę o transparentnych wynagrodzeniach ma na celu eliminowanie różnic płacowych między kobietami i mężczyznami. Pracodawcy będą musieli m.in. raportować luki płacowe, przeprowadzać wspólne oceny wynagrodzeń oraz...