Pracownicy nie chcą "fajnych" benefitów. Chcą konkretów

Inne znaleziska:

pudelek.pl

Sikora o związku Kaczorowskiej i Rogacewicza: „Mamy fajnych kumpli, którzy po prostu się kochają. To... Sikora o związku Kaczorowskiej i Rogacewicza: „Mamy fajnych kumpli, którzy po prostu się kochają. To jest ich miłość”

Aleksander Sikora w rozmowie z Pudelkiem zdradził, jak czuje się po odcinku na żywo, czy zmaga się z kontuzją i jaki ma plan na dalszy udział w show. Oprócz tego odpowiedział na pytanie dotyczące Agnieszki Kaczorowskiej i Marcina Rogacewicza. Czy ich...

pudelek.pl, 2025-09-17 18:40:25

2025-09-17 18:40:25

onetech.pl

iOS 26.2 – 10 fajnych NOWYCH funkcji, które polubisz iOS 26.2 – 10 fajnych NOWYCH funkcji, które polubisz

iOS 26.2 zbliża się wielkimi krokami, a Ty - oczywiście - nadal używasz telefonu głównie do scrollowania Instagrama i odczytywania powiadomień, których i tak nie chcesz.

onetech.pl, 2025-11-20 08:30:24

2025-11-20 08:30:24

dlahandlu.pl

Rewolucja na rynku benefitów pracowniczych (wideo) Rewolucja na rynku benefitów pracowniczych (wideo)

- Dofinansowanie posiłków jako benefit pracowniczy bardzo pozytywnie wpływa na cały ekonomiczny ekosystem, dostarczając dodatkowego obrotu zarówno dla gastronomii, małych sklepów spożywczych jaki i większych sklepów spożywczych – mówi Arkadiusz Rocha...

dlahandlu.pl, 2025-07-22 09:25:03

2025-07-22 09:25:03

propertynews.pl

Personalizacja benefitów? Dla Gen Z to już standard Personalizacja benefitów? Dla Gen Z to już standard

Mimo rosnących inwestycji w benefity pozapłacowe pracownicy nie czują większego przywiązania do pracodawców – wynika z najnowszej analizy Amilon.

propertynews.pl, 2025-10-25 18:29:13

2025-10-25 18:29:13

pulshr.pl

Koniec przypadkowych benefitów. Firmy szykują zwrot, który zmieni reguły gry Koniec przypadkowych benefitów. Firmy szykują zwrot, który zmieni reguły gry

Rynek benefitów pozapłacowych czeka istotna zmiana. Znaczenia nabierze zarówno spersonalizowanie oferty, jak i jej różnorodność. To pracownicy chcą decydować, z czego w danej chwili będą korzystać.

pulshr.pl, 2025-11-25 21:02:13

2025-11-25 21:02:13

kb.pl

Zarobki 8000 zł i duży pakiet benefitów. Ta formacja rekrutuje cały rok Zarobki 8000 zł i duży pakiet benefitów. Ta formacja rekrutuje cały rok

To oni strzegą bezpieczeństwa na kolei. Zakres ich obowiązków jest dość szeroki a sama praca niezwykle odpowiedzialna, dlatego w szeregi Straży Ochrony Kolei mogą wstąpić jedynie osoby spełniające jasno określone kryteria. Zobacz, czego wymaga się od...

kb.pl, 2026-02-12 21:51:12

2026-02-12 21:51:12

gazeta.pl

Stabilna praca za 15 tys. zł brutto czeka. Oprócz wysokich pensji dostaniesz pakiet benefitów Stabilna praca za 15 tys. zł brutto czeka. Oprócz wysokich pensji dostaniesz pakiet benefitów

Pensja sięgająca 15 tys. zł brutto i praca przy sprawach o dużej skali. W Gdańsku trwa rekrutacja na stanowisko radcy prawnego w spółce zarządzającej portem. To propozycja dla osób, które chcą łączyć stabilne zatrudnienie z odpowiedzialnością za kluc...

gazeta.pl, 2026-02-13 04:35:20

2026-02-13 04:35:20

pulshr.pl

Tu ogłoszenia o pracę bez benefitów wygrywają. Dlaczego? Tu ogłoszenia o pracę bez benefitów wygrywają. Dlaczego?

W obszarach takich jak IT, ochrona zdrowia czy działalność badawczo-rozwojowa obserwuje się tzw. odwrócony efekt benefitów - oferty pracy, które nie eksponują dodatkowych świadczeń, przyciągają większą liczbę zgłoszeń - wynika z analizy OLX.

pulshr.pl, 2026-03-07 06:22:05

2026-03-07 06:22:05

pulshr.pl

Pracownicy chcą czegoś więcej. Nie wrócą do biura "bo tak trzeba" Pracownicy chcą czegoś więcej. Nie wrócą do biura "bo tak trzeba"

Jednym z najważniejszych czynników, które przyciągają ludzi do biura, jest energia ludzka, atmosfera, kultura pracy i dobry lider. Jeżeli w miejscu pracy czują się komfortowo i mają wsparcie, to po prostu chcą tam być.

pulshr.pl, 2025-07-28 07:53:03

2025-07-28 07:53:03

businessinsider.com.pl

"Job hugging" to nowa rzeczywistość. Pracownicy nie chcą już ryzykować "Job hugging" to nowa rzeczywistość. Pracownicy nie chcą już ryzykować

Era wielkiej rezygnacji dobiegła końca – teraz pracownicy kurczowo trzymają się swoich stanowisk, obawiając się niepewności rynku pracy i spowolnienia zatrudnienia. Zjawisko "job hugging", jak nazwali je eksperci Korn Ferry, pokazuje nową rzeczywisto...

businessinsider.com.pl, 2025-08-23 12:46:04

2025-08-23 12:46:04