Przygotowania do budżetów na 2026 rok już się zaczynają, a jednym z kluczowych obszarów stają się benefity pozapłacowe. W obliczu rosnących kosztów życia i zmian na rynku pracy firmy muszą podejmować decyzje oparte na danych: jak badać potrzeby pracowników, jak wprowadzać elastyczne rozwiązania i ja...
- Dofinansowanie posiłków jako benefit pracowniczy bardzo pozytywnie wpływa na cały ekonomiczny ekosystem, dostarczając dodatkowego obrotu zarówno dla gastronomii, małych sklepów spożywczych jaki i większych sklepów spożywczych – mówi Arkadiusz Rocha...
Jednym z najważniejszych czynników, które przyciągają ludzi do biura, jest energia ludzka, atmosfera, kultura pracy i dobry lider. Jeżeli w miejscu pracy czują się komfortowo i mają wsparcie, to po prostu chcą tam być.
Era wielkiej rezygnacji dobiegła końca – teraz pracownicy kurczowo trzymają się swoich stanowisk, obawiając się niepewności rynku pracy i spowolnienia zatrudnienia. Zjawisko "job hugging", jak nazwali je eksperci Korn Ferry, pokazuje nową rzeczywisto...
Przyczyną lęku przed społecznymi interakcjami jest zamiana kontaktów twarzą w twarz na kontakty za pośrednictwem mediów społecznościowych i komunikatorów. Ona jest widoczna zwłaszcza wśród młodych osób. A wiadomo, że im rzadziej funkcjonujemy na jaki...
Nowy redaktor naczelny "Vanity Fair" rozważa umieszczenie Melanii Trump na okładce magazynu, co wywołało oburzenie wśród pracowników. Część z nich już grozi, że jeśli do tego dojdzie, to zamierzają rzucić papierami.
O tym, co zaszło na koncercie Coldplay, plotkuje teraz cały internet. Mowa o Andym Byronie i Kristin Cabot, czyli szefie dużej firmy i jego pracownicy, których przyłapano na czułościach. Teraz Astronomer wydał oświadczenie, w którym odniesiono się do...
Decyzja o zamknięciu jednego z zakładów znanego koncernu poruszyła lokalną społeczność i postawiła pod znakiem zapytania przyszłość ponad setki pracowników. Tym razem jednak scenariusz nie kończy się tak dramatycznie, jak można by się spodziewać. Dla...
Wyniki badań przeprowadzonych przez Nowy Styl potwierdzają, że dla 85,66 proc. pracowników atrakcyjne biuro jest ważnym czynnikiem wpływającym na wybór pracodawcy.